2018年　6月号

お読みいただきありがとうございます♪

6月になりました。
ちょっと蒸し暑い日も多くなってきましたが、
前日が雨で翌日は晴れの日の朝は
なんとも言えないみずみずしさがあるな～と思います。


6月・・・既に1年の折り返し地点に突入ですね。
人それぞれ1日のスピードの感じ方は違うかと思いますが、
私は毎日があっという間です。




先日、前の職場（違う業種）の同僚Aさんと
会う機会がありました。

彼女はまだ20代前半ですが、
学生時代にいろいろあってなかなか働く事が
できなかったそうです。

でも、いろいろ気持ちが変わり「やってみよう！！」と
思って挑戦したのが、私が前に働いていた職場でした。

しばらく一緒に働いたのですが、
AさんはよりステップUPして働く為に、
私達とは別の時間帯に
働く事になり、ずっと頑張っていました。
私は会社の都合でそのお店は辞めましたが、
家が近いのでいろいろな話を聞く機会がありました。

そうしたら・・・・
「辞めたい。辞めるんです。」と泣きながら言うのです。

何でか理由を聞くと、自分のしたミスをかなり強く言われて
相当凹んでいました。

そしてAさんは自分のミスを認めていました。

そのミスを指摘するという人は、他店でもいろいろあり、
トラブルが多発していたと聞きました。

その話を聞いていて、私は勝手にいろいろ考えました。
（余計なお世話でスミマセン・・・）

仕事上、生きている以上、ミスは仕方ありません。
間違いをしない人なんて誰もいない。


「ミスを必要以上に人に指摘する人」って、

ミスをする事はいけない
↓
ミスをしたくない
↓
ミスをしたら私は皆からどう言われる（思われる）だろう？
↓
無能な人、馬鹿な人だとか思われる
↓
そう思われるのが怖い
↓
怖いの嫌だ
↓
怖いの嫌だから
必要以上に相手に攻撃？！


みたいになるのかなぁ？と考えてたりしました。

ミスは誰でもあるから、
ミスの内容を改善すればいいのであって
その人自身を否定する事にはならないと思うけど、
きっと、そのミスを強く指摘する人は
自分自身がミスする事が一番怖いんじゃないかなと
思いました。

私もミスがあるから大丈夫。次は気を付けてね。
（目的～したい）の為に～は止めて、～しよう。

みたいに言えば、お互いに楽なのになと思ってしまいました。

とにかく、Aさんはずっと頑張っていたので、
（お客さまからも評価されていた☆）
私はその人の事は気にしないで、Aさんの良さを
もっと伸ばしていけたらなと応援しています。

友達の職場にもすごいキツイ方がいて、
その方が嫌で、数人退職されたとの事。
（しかも有能な人材）
こういう話は結構聞きます。

お互いを認め合える関係でいたい☆

そういう仲間で仕事をすると、
本当に楽しいです！！！（経験あり）